En lo que a las organizaciones sanitarias se refiere, todos sabemos, en mayor o menor grado, lo que significa el que estén pendientes de nosotros cuando estamos enfermos o necesitamos atención. Pero, ¿quien cuida al que cuida? Conoce los detalles de un proyecto referente de los entornos saludables en España
Personas
"Cuando puse en marcha NoSoloEconomia, tuve claro uno de los pilares centrales de este proyecto: Las Personas, auténticas generadoras de valor en cualquier tipo de organización, proyecto e iniciativa" (Tino López, Director y Fundador)
Aquí encontrarás prácticos contenidos sobre Gestión de Personas, Marca Personal, Liderazgo y Motivación
Selección semanal de contenidos en la Red sobre Personas
A continuación os resumo y listo los links y un resumen de contenidos que me han parecido interesantes relativo a la Gestión de Personas, desempeño y liderazgo
El lenguaje no verbal y el miedo escénico
El 34% de las personas tiene miedo escénico y en torno al 80% no se siente cómodo al hablar ante los demás. Sucede en reuniones, o cuando hablamos con personas que consideramos “importantes”, o cuando el público es muy numeroso. Si te sientes identificado, no dejes de leer este artículo
Espacios más demandados para el teambuilding
Entre los principales objetivos del tembuilding están el estrechar las relaciones entre empleados y directivos o fomentar el trabajo en equipo y la motivación. Los responsables de RRHH suelen seleccionar espacios, lejanos a la rutina, que ayuden a sus empleados a ser ellos mismos. ¿Cuáles de estos espacios son los más demandados para actividades de tembuilding?
¿Qué hacen las organizaciones cuando delimitan el talento?
¿Saben las organizaciones aprovechar el talento que tienen? ¿Se adecúa a los nuevos tiempos la forma de identificar ese talento? ¿Qué errores se siguen cometiendo al hablar de talento? Lo vemos en el siguiente artículo
Cómo superar tus miedos y ser más resolutivo en tu trabajo
Seguro que como a mí en muchas ocasiones te cuesta escoger entre dos opciones posibles. Además a veces seguro que tienes miedo a fallar y que tu superior te regañe o incluso estás en una encrucijada en tu carrera profesional sin saber muy bien qué vereda tomar. ¿Cómo superar tus miedos y ser más resolutivo?
¿Por qué deberías empezar a estudiar inglés?
Ya nadie duda de la importancia del inglés en nuestro día a día y, sobre todo, en el terreno laboral. Una de cada tres ofertas de empleo exigen, entre sus requisitos, el conocimiento de un idioma, sobre todo el inglés. Y ya no sólo es el inglés, sino que ya se empieza a solicitar una segunda y hasta una tercera lengua. ¿Por qué deberías empezar a estudiar inglés?
Participación social desde un punto de vista empresarial
Ya lo decía Aristóteles: el ser humano es un ser social. Él sostenía que un conjunto aislado de hombres no hacen una sociedad, sino que por el contrario, es la sociedad la que forma a las personas que nacen en su seno